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上海國際在職MBA的學(xué)費怎樣?貴嗎? 文  /MBA招生網(wǎng)2018-09-06 15:41:09

上海國際在職MBA的學(xué)費一般是多少?上海國際在職MBA的學(xué)費制定主要是高校自主定價,各校收費不同,主要受學(xué)校名氣、師資實力、市場環(huán)境等因素影響。在眾多商學(xué)院中,清華大學(xué)五道口金融學(xué)院、長江商學(xué)院、中歐國際工商學(xué)院的非全日制MBA三年學(xué)費為49.8萬~60萬不等,乃全國高校之“最”。



2018年國內(nèi)上海國際在職MBA的報名人數(shù)為19749人,全國不少高校的非全日制MBA學(xué)費均有不同程度的上漲,少則兩三萬,多則七八萬。


能夠到達(dá)金字塔頂端的只有兩種動物,一是雄鷹,靠自己的天賦和翅膀飛了上去,有另外一種動物,也到了金字塔頂端,那就是蝸牛。我相信蝸牛絕對不會一帆風(fēng)順的爬上去,一定會掉下來,再爬,掉下來,再爬。上海國際在職MBA費用一般是多少-但是,蝸牛只要爬上了金字塔頂端,它眼中所看到的世界,它收獲的成就,跟雄鷹是一摸一樣的。所以生命的起點由不得自己選擇,但是生命的終點是自己決定。


不同行業(yè)的MBA畢業(yè)生薪資水平差距較大,其中前5名的行業(yè)為:房地產(chǎn)、咨詢、零售、制造業(yè)和媒體娛樂。而職務(wù)的前5名為:人力資源、咨詢、綜合管理、營銷/銷售、運營物資。


近些年,隨著社會和各大行業(yè)對MBA管理人才需求不斷擴大,MBA類畢業(yè)生的薪資也在不斷增長。


許多公司喜歡把自己的高管送去學(xué)習(xí)MBA,全球80%多的企業(yè)希望招收MBA畢業(yè)生,受到青睞必然就會起薪提升,上海國際在職MBA費用一般是多少-可見現(xiàn)在市場對MBA類人才的需求十分大。


其實,職業(yè)競爭力更有利于提高薪資水平。很多人認(rèn)為,只要我學(xué)了MBA畢業(yè)后年薪肯定上百萬或者短期就能把投入的學(xué)費賺回來。但是企業(yè)用人不是因為我們有了MBA證書就要給我們更高的待遇,不是因為學(xué)費高就得給你更高的回報。


這顯然不合乎邏輯。提高自己的職業(yè)競爭力才是關(guān)鍵。所以如果可以把MBA學(xué)歷轉(zhuǎn)變?yōu)樽约旱穆殬I(yè)競爭力,提高職業(yè)素養(yǎng)和拓展思維,那么你的薪資水平肯定會提升。


總之說了這么多,如果你是MBA即將畢業(yè)的人,不要把薪資定的超過預(yù)期,上海國際在職MBA費用一般是多少-給自己一個學(xué)歷轉(zhuǎn)化能力的過程,那么你將來的薪資一定會少。如果你是還在糾結(jié)到底考不考MBA的人,那么我要告訴你,CUW這類海外MBA院校是通過資質(zhì)審核入學(xué)的,足夠的資質(zhì)會成為你的CUW入學(xué)敲門磚。


創(chuàng)意價值取向,指某些價值觀成為一定的文化所選擇優(yōu)勢觀念形態(tài),或為個體所認(rèn)同并內(nèi)化為人格結(jié)構(gòu)中的核心部分,就具有評價事物、喚起態(tài)度、指引和調(diào)節(jié)行為的定向功能。


創(chuàng)意價值創(chuàng)造,指企業(yè)借由研發(fā)、生產(chǎn)、供應(yīng)、投資的各種形式,滿足目標(biāo)客戶需要的產(chǎn)品、服務(wù)或問題解決方案等一系列業(yè)務(wù)活動及其成本結(jié)構(gòu),上海國際在職MBA費用一般是多少-最終因為客戶的價值認(rèn)同,而得以永續(xù)經(jīng)營。


上海國際在職MBA創(chuàng)新思維大爆發(fā)


很多人認(rèn)為,少做事情才能把事情做好。但實證研究得出了相反的結(jié)論:多做事情實際上會提高你的原創(chuàng)性,因為工作量越大,找到創(chuàng)新方法的可能性也越大。

國際MBA項目的學(xué)員在就讀期間能自由選擇形式多樣的短、中或長期海外交流、交換學(xué)習(xí),不僅能體驗到歐美先進(jìn)的商學(xué)教育,豐富學(xué)識、增長見識、加深異國體驗,更能增進(jìn)同學(xué)間的交流,真正實現(xiàn)“學(xué)在國際,樂在國際,收獲在國際”的教育目標(biāo)。


上海國際在職MBA投資回報率


據(jù)統(tǒng)計,美國500強公司的總經(jīng)理、董事長等高層主管,絕大多數(shù)都是MBA。這一驚人的事實,是對MBA教育的成功業(yè)績的最好說明。

同樣,在中國,很多企業(yè)會優(yōu)先考慮培養(yǎng)MBA進(jìn)入企業(yè)的管理層,因為MBA掌握了更多的企業(yè)管理的知識及能力。并且中國歷來是一個講究人情社會的國度,往往校友資源是你談業(yè)務(wù)談合作潤滑劑。

即使學(xué)費上漲,但報考人數(shù)依然在增加,這是一種正?,F(xiàn)象,畢竟市場決定價格。說明更多的人愿意投資自己,讓自己站在更高的平臺上。

系統(tǒng)化管理學(xué)科的熏陶,MBA同學(xué)間的啟發(fā)和討論,大量與來自企業(yè)的導(dǎo)師互動、參訪、學(xué)習(xí),給MBA的同學(xué)們提供了迅速打開視野,認(rèn)清自己,確立職業(yè)目標(biāo),轉(zhuǎn)換職場平臺的機會。特別是對于一些原本是理工背景和專業(yè)的人們,讀完MBA后,紛紛從技術(shù)管理崗位邁上高級管理崗位。

也希望各大商學(xué)院能夠控制住這種局面,別忘了初衷,為社會輸送更多優(yōu)秀企業(yè)管理人才,適當(dāng)盈利就好,別失去辦學(xué)的意義。

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