2018年的全國(guó)碩士研究生的統(tǒng)一考試的網(wǎng)上報(bào)名階段剛剛截止,現(xiàn)階段部分地區(qū)有效報(bào)名人數(shù)比2017年來(lái)看增長(zhǎng)的幅度非常的大,2018年研究生考試四川報(bào)名人數(shù)近12萬(wàn),有效報(bào)名人數(shù)達(dá)到了119523人,較2017年增加了37583人,作為考研大省,四川地區(qū)今年的考研人數(shù)增幅為45.87%,報(bào)考人數(shù)再度飆升。
隨著考研大軍的急速發(fā)展,2018年各大MBA院校擬發(fā)布的招生人數(shù)似乎沒(méi)什么大的變化,這就意味著競(jìng)爭(zhēng)會(huì)更加劇烈。國(guó)際MBA已經(jīng)成為很多MBA學(xué)員的選擇項(xiàng)。
美國(guó):64%企業(yè)將聘用MBA畢業(yè)生
美國(guó)是MBA教育的發(fā)源地,歷經(jīng)90余載,每年都要培養(yǎng)大約10萬(wàn)名MBA,占全世界總產(chǎn)量的一半。高質(zhì)量的教育水平使很多人都把美國(guó)作為自己就讀MBA的首選地。
據(jù)媒體報(bào)道,接受調(diào)查的企業(yè)高管、中層經(jīng)理和人事主管中有64%表示,打算在2018年聘用拿到國(guó)際MBA學(xué)位的人員,較去年上升了20%。
歐洲:MBA的后起之秀
歐洲商學(xué)院雖然歷史只有三四十年,但他們的發(fā)展更全面,而且都具有很高的國(guó)際化水平,并且由于錄取標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格,教學(xué)質(zhì)量都很高,這也很符合當(dāng)今世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展的趨勢(shì)。因此,很多跨國(guó)公司都愿意到擁有歐洲商學(xué)院背景的MBAer。
專(zhuān)家表示,歐洲還有很多好的學(xué)校。據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,全球目前排名前十位的商學(xué)院其中有六所來(lái)自于法國(guó);西班牙的幾個(gè)學(xué)校也都不比英國(guó)的差。在國(guó)際MBA教育中,語(yǔ)言不是什么障礙,很多國(guó)際MBA學(xué)校都是用英語(yǔ)授課,每年都有從英語(yǔ)國(guó)家來(lái)的客座教授,這些國(guó)家相比之下簽證容易一些。
加拿大:赴美工作的跳板
專(zhuān)家介紹,就教育質(zhì)量而言,與加拿大本科、研究生教育相似,加拿大正規(guī)大學(xué)MBA教育質(zhì)量均衡,普遍水平較高。MBA在加拿大也有排名,但是非正式的排名。盡管排名有先后,但各校實(shí)際教育質(zhì)量差別不大。
加拿大商學(xué)院MBA就讀時(shí)間,對(duì)于商科申請(qǐng)者,一般只讀一年,其他專(zhuān)業(yè)的申請(qǐng)者,有的一年半,有的兩年。
日本有MBA課程的部分大學(xué)
MBA也就是所謂的工商管理碩士,日本沒(méi)有美國(guó)發(fā)達(dá),但是近幾年發(fā)展很快。在日本可以看作是和法科大學(xué)院同類(lèi)性質(zhì)的專(zhuān)門(mén)大學(xué)院。以培養(yǎng)實(shí)務(wù)型人才為目標(biāo)。
有些大學(xué)是由工作經(jīng)驗(yàn)1-3年以上的社會(huì)人才能報(bào)考。有些則沒(méi)有明確規(guī)定是否需要工作經(jīng)驗(yàn)??荚嚪绞奖容^簡(jiǎn)單,一般只參考書(shū)類(lèi)和面試。有些商學(xué)院MBA項(xiàng)目已經(jīng)開(kāi)始面向國(guó)內(nèi)招生,有些沒(méi)有明確提到。
中國(guó)本土MBA教育三大怪現(xiàn)狀
1.培養(yǎng)速度和規(guī)模跟不上
據(jù)統(tǒng)計(jì)顯示,目前全國(guó)有284萬(wàn)家國(guó)有企業(yè),30多萬(wàn)家外資、合資企業(yè),如果按照每家大中型企業(yè)都配備3個(gè)MBA計(jì)算,共需要180萬(wàn)名。參照國(guó)外GDP水平與MBA教育規(guī)模之間的關(guān)系推算,我國(guó)MBA的年需求量按最保守的估計(jì)將達(dá)到36萬(wàn)人,而實(shí)際上現(xiàn)在全國(guó)每年僅有幾千名MBA畢業(yè)生,培養(yǎng)速度和規(guī)模嚴(yán)重滯后。
2.MBA教育質(zhì)量跟不上
“MBA辦得太濫了,還不停的漲價(jià),太不值錢(qián)了”,我們經(jīng)常聽(tīng)到有人抱怨。與此同時(shí),企業(yè)也抱怨MBA畢業(yè)生們實(shí)戰(zhàn)性差,本土策略不足。專(zhuān)家認(rèn)為,MBA的質(zhì)量成了阻礙其發(fā)展的瓶頸,但MBA在數(shù)量上還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足,形象地說(shuō)是“太爛”,而不是太濫。
3.師資成最大的瓶頸
不管是MBA的培養(yǎng)速度跟不上,還是質(zhì)量跟不上,都和師資力量有著密不可分的關(guān)系。據(jù)了解,目前國(guó)內(nèi)從事MBA教育的師資大約為2000人,在數(shù)量上就是一個(gè)缺口。另外,高校里有商業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的老師少之又少;聘請(qǐng)來(lái)的外教在中國(guó)停留的時(shí)間都不長(zhǎng),不能和同學(xué)進(jìn)行很好的交流;教材又多采用英文翻譯教材,缺乏本土化的案例。